Qui sommes-nous ?
La présente politique de confidentialité explique comment Horizon Interim collecte, utilise et protège les données personnelles des utilisateurs de son site internet.
Horizon Interim est une agence spécialisée dans le recrutement et le détachement de travailleurs roumains en France.
Notre site internet est accessible à l’adresse suivante : https://horizoninterim.com/.
Dans le cadre de nos activités de recrutement international, nous pouvons collecter certaines informations personnelles lorsque vous utilisez nos formulaires de contact, transmettez une candidature ou contactez notre équipe.
Cette politique de confidentialité présente les principales informations relatives au traitement des données personnelles ainsi que les droits dont disposent les utilisateurs conformément à la réglementation applicable.
Collecte des données personnelles
Lorsque vous utilisez les services de Horizon Interim, certaines données personnelles peuvent être collectées afin de répondre à vos demandes et de traiter vos candidatures.
Les informations concernées peuvent notamment comprendre :
- Votre nom et votre prénom.
- Votre adresse électronique.
- Votre numéro de téléphone.
- Les informations communiquées dans les formulaires de contact.
- Les informations professionnelles contenues dans votre CV.
- Vos qualifications et expériences professionnelles.
- Les informations nécessaires au traitement de votre demande de recrutement.
Les données demandées doivent être limitées aux informations nécessaires pour répondre à votre demande ou examiner votre candidature.
Utilisation de vos données personnelles
Les informations personnelles transmises à Horizon Interim peuvent être utilisées pour les finalités suivantes :
- Répondre aux demandes envoyées depuis notre site internet.
- Examiner les candidatures reçues.
- Prendre contact avec les candidats.
- Étudier les besoins des entreprises en matière de recrutement.
- Assurer le suivi des échanges avec les utilisateurs.
- Gérer les démarches liées aux services de recrutement proposés.
Chaque traitement doit reposer sur une base légale appropriée, notamment les mesures précontractuelles, le consentement lorsqu’il est nécessaire, le respect d’une obligation légale ou l’intérêt légitime, selon la finalité concernée.
Les bases légales applicables à chaque traitement doivent être précisées après vérification des procédures réellement mises en œuvre par Horizon Interim.
Commentaires
Lorsque les commentaires sont autorisés sur notre site internet, les informations renseignées dans le formulaire de commentaire peuvent être collectées.
Ces informations peuvent comprendre le nom, l’adresse électronique, le contenu du commentaire ainsi que certaines données techniques, notamment l’adresse IP et les informations relatives au navigateur utilisé.
Ces données peuvent être utilisées pour gérer les commentaires et contribuer à la détection des messages indésirables.
Si le service Gravatar est utilisé, une version anonymisée de votre adresse électronique peut être transmise à ce service afin de vérifier si une image de profil lui est associée.
Vous pouvez consulter les informations relatives à la confidentialité de ce service sur le site officiel : Politique de confidentialité Automattic.
Médias
Lorsque les utilisateurs sont autorisés à transmettre des images ou des documents sur notre site, nous leur recommandons de vérifier les informations personnelles contenues dans ces fichiers.
Certaines images peuvent contenir des métadonnées EXIF, notamment des informations de localisation géographique.
Il est recommandé de supprimer les données de localisation non nécessaires avant de transmettre ou de publier une image.
Les documents professionnels transmis dans le cadre d’une candidature doivent également contenir uniquement les informations pertinentes pour le recrutement.
Cookies
Un cookie est un petit fichier enregistré sur votre appareil lors de la consultation d’un site internet.
Notre site WordPress peut utiliser des cookies techniques nécessaires à certaines fonctionnalités, notamment l’authentification et la gestion des sessions des utilisateurs autorisés.
Cookies de connexion
Lorsqu’un utilisateur autorisé se connecte à l’administration du site, WordPress peut enregistrer des cookies afin de maintenir sa session et de mémoriser certaines préférences.
Ces cookies participent au fonctionnement de l’interface d’administration et à la gestion des connexions.
Cookies de mesure d’audience
Certains services de mesure d’audience peuvent utiliser des cookies ou d’autres technologies pour recueillir des informations statistiques sur la consultation du site.
Lorsque leur utilisation nécessite un consentement, ces technologies ne doivent être activées qu’après obtention de celui-ci.
Gestion des cookies
Vous pouvez configurer votre navigateur afin de limiter ou de supprimer certains cookies.
La liste des cookies effectivement utilisés, leurs finalités, leurs durées de conservation ainsi que les modalités de gestion du consentement doivent être précisées après vérification des outils actifs sur le site.
Contenu embarqué depuis d’autres sites
Certaines pages de notre site peuvent intégrer des contenus provenant de services externes, notamment des cartes interactives, des vidéos ou d’autres ressources.
Ces contenus intégrés peuvent fonctionner de manière similaire à une consultation directe du site qui les fournit.
Les fournisseurs de ces services peuvent collecter certaines informations techniques et utiliser des cookies conformément à leurs propres politiques de confidentialité.
Lorsque des contenus externes nécessitent un consentement préalable, leur chargement doit respecter ce choix.
Transmission de vos données personnelles
Dans le cadre de ses activités, Horizon Interim peut être amené à communiquer certaines informations personnelles aux personnes habilitées à traiter les demandes et les candidatures.
Selon les prestations réellement mises en œuvre, des données peuvent également être communiquées à des prestataires techniques ou à des entreprises partenaires intervenant dans un processus de recrutement.
Toute communication de données personnelles doit être limitée aux informations nécessaires à la finalité poursuivie et reposer sur une base juridique appropriée.
Les catégories de destinataires, les éventuels transferts de données hors de l’Espace économique européen et les garanties applicables doivent être précisés lorsque ces situations existent.
Protection des données personnelles
La protection des données personnelles constitue un élément important dans la gestion des informations communiquées à Horizon Interim.
Des mesures techniques et organisationnelles adaptées doivent être mises en place afin de limiter les risques d’accès non autorisé, de perte, de modification ou de divulgation des informations personnelles.
L’accès aux données doit être réservé aux personnes autorisées qui en ont besoin pour exercer leurs missions.
Durées de stockage de vos données
Les données personnelles ne doivent pas être conservées plus longtemps que nécessaire au regard des finalités pour lesquelles elles ont été collectées.
La durée de conservation peut varier selon la nature des informations et les obligations légales applicables.
- Les demandes de contact doivent être conservées pendant une durée adaptée à leur traitement et à leur suivi.
- Les candidatures doivent être conservées selon les règles applicables à la gestion du recrutement.
- Les données techniques doivent être conservées pendant une durée justifiée par les besoins de fonctionnement et de sécurité.
- Les données soumises à une obligation légale de conservation doivent être conservées pendant la période imposée par cette obligation.
Les durées précises ou les critères permettant de les déterminer doivent être indiqués après vérification des pratiques de conservation de Horizon Interim.
Les droits que vous avez sur vos données
Conformément à la réglementation applicable en matière de protection des données personnelles, vous pouvez disposer de plusieurs droits concernant les informations vous appartenant.
- Droit d’accès : demander des informations sur les données personnelles vous concernant.
- Droit de rectification : demander la correction de données inexactes ou incomplètes.
- Droit à l’effacement : demander la suppression de certaines données lorsque les conditions légales sont réunies.
- Droit d’opposition : vous opposer à certains traitements dans les situations prévues par la réglementation.
- Droit à la limitation : demander la limitation du traitement de certaines données.
- Droit à la portabilité : recevoir certaines données personnelles dans un format structuré lorsque les conditions applicables sont réunies.
- Droit de retrait du consentement : retirer votre consentement à tout moment lorsque le traitement repose sur celui-ci.
L’exercice de ces droits dépend de la nature du traitement et de sa base légale.
Comment exercer vos droits ?
Pour toute question relative à cette politique de confidentialité ou pour exercer vos droits concernant vos données personnelles, vous pouvez contacter Horizon Interim.
Adresse électronique : [email protected]
Site internet : https://horizoninterim.com/
Formulaire de contact : Contacter Horizon Interim
Vous pouvez également introduire une réclamation auprès de l’autorité de protection des données compétente si vous estimez que le traitement de vos données personnelles ne respecte pas la réglementation applicable.
Modification de la politique de confidentialité
Horizon Interim peut actualiser cette politique de confidentialité afin de tenir compte des évolutions de ses services, de ses pratiques de traitement des données ou des exigences réglementaires.
Nous vous invitons à consulter régulièrement cette page afin de prendre connaissance des éventuelles modifications.